Consultoria em Gestão de Pessoas e sua Aplicabilidade – CURSOS MODULARES EAD

Formação e Titulação
Consultoria em Gestão de Pessoas e sua Aplicabilidade
Duração Carga Horária Período
6 semanas 40 horas Turmas regulares a partir de fevereiro de 2017
Mensalidade
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Coordenador do Curso
Profª. M.Sc. Luciene Ferreira Iahn
E-mail: luciene@fesppr.edu.br
Secretaria: 41 3028-6565
Corpo Docente
VERA LÚCIA AMARAL
Graduada em Psicologia pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná/PUC-PR. Mestre em Educação pela PUC/PR. Especialista em Administração Estratégica de Pessoas pela Universidade Federal do PR/UFPR. Formação de Consultores Internos e Facilitadores pela Adigo Consultores; Formação em Dinâmica dos Grupos pela Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos/SBDG; formação em Gestalt-terapia pelo Instituto de Gestalt terapia Claudete Carboni. Experiência de mais de 20 anos como profissional de Rh adquirida em organizações de porte, e atuando em todos os subsistemas de Recursos Humanos: Recrutamento e Seleção, Treinamento, Desenvolvimento, Educação Corporativa, Cargos e Salários, Consultoria interna e externa de Recursos
Humanos. Atua na área acadêmica, exercendo a docência em cursos de Pós-graduação Lato Sensu e MBA em Gestão Estratégica de Pessoas, ministrando aulas e orientações a alunos nos seguintes temas: Consultoria Interna e Externa de Recursos Humanos; Treinamento- Desenvolvimento e Educação Corporativa, Gestão e Mapeamento de competências, Coaching, Modelos de Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional, entre outros.
Grade Curricular
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Objetivo

Levar o estudante a apropriação do contexto histórico e da evolução da gestão de Pessoas nas organizações, das perspectivas/tendências da gestão de Recursos Humanos, do papel da área de RH e do gestor de pessoas, da evolução do papel da área de Recursos Humanos e dos conceitos básicos: consultoria, consultoria interna e externa na Gestão de Pessoas, das habilidades necessárias ao consultor de gestão pessoas, das fases da atuação de uma consultoria e a importância da elaboração do contrato.

Quanto a Aprendizagem

A metodologia de ensino adotada conta com modernas ferramentas de educação a distância, que contemplam fóruns para troca de ideias entre os participantes e canais de comunicação diretamente com o professor. Essa interação permanente permite que o aluno extrapole os limites tradicionais de horários de aula. A qualquer momento durante o curso poderá aprofundar conceitos e compartilhar experiências diretamente com professor e colegas.

Vantagens do ensino a distância

Permite um aprendizado contínuo por meio de uma interatividade permanente entre professor e aluno. Proporciona liberdade total na escolha dos horários e ambientes de estudo. É o aluno que determina onde, quando e como.

Ferramentas de Aprendizagem

O aluno vai acessar, diretamente do seu computador, textos, aulas gravadas, exercícios, fóruns, apostila e demais ferramentas que possibilitam interatividade contínua durante todo o curso. Na última semana haverá oportunidade para sanar suas dúvidas presencialmente com a professora, em dias e horários determinados.


 

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